قطعه گم‌شده پازل سلامت کارکنان
انگاره چاره‌ای جز باور‌کردن این واقعیت نداریم: «تغذیه مناسب، قطعه گم‌شده پازل سلامت کارکنان است!» اما چطور می‌توان پای تغذیه سالم را به ادارات و سازمان‌ها هم باز کرد و فرسودگی و آسیب‌پذیری ناشی از تغذیه نامناسب را کاهش داد؟ ما در ادامه تجربه چند شرکت پیشرو در این زمینه را مطرح کرده و پیشنهادهای ساده‌ای را برای وارد‌شدن به جاده تغذیه سالم، با شما درمیان می‌گذاریم. دفتر مرکزی کامینز (شرکت صنایع سنگین آمریکایی) در کلمبوس در کنار ماساژ رایگان، خدمات فیزیوتراپی و میز پینگ‌پنگ در محل کار، برنامه‌های دیگری را هم برای حفظ سلامت کارکنان در نظر گرفته است. شما می‌توانید کارگاه‌های آموزشی مختلفی را برنامه‌ریزی کنید و حتی با برگزاری مسابقات درون‌سازمانی، فعالیت‌های متفرقه خوشایندی را برای ارتقای فرهنگ تغذیه در میان کارکنان طراحی کنید. درست است که تلاش برای تغذیه مناسب کارکنان به شیوه دراپ‌باکس همیشه عملی نیست، اما شما می‌توانید به جای خریدن غذاهای آماده‌ای که از سلامت مواد اولیه‌شان مطمئن نیستید، یک آشپزخانه کوچک در محل کارتان تدارک ببینید و با نظارت بر مواد اولیه و شیوه طبخ، غذای پرسنل را آماده کنید. گوگل امکان دسترسی نامحدود کارکنان به محصولات غذایی سالم را فراهم کرده است. گذشته از این، در بوفه خوراکی‌های این شرکت مواد غذایی سالم در مقابل دید قرار گرفته و خوراکی‌های ناسالمی مثل سودا دور از چشم کارکنان قرار گرفته‌اند. شما در محل کارتان چقدر سالم‌خوری را تبلیغ می‌کنید؟ اصلا کارکنان سازمان شما با گزینه‌های متنوعی روبه‌رو هستند که بتوانند سالم‌ترین آنها را انتخاب کنند؟ باور کنید تنوع بیشتر به معنای صرف هزینه بیشتر نیست و تنها به کمی برنامه‌ریزی نیاز دارد.
متن کامل خبر در سایت هفته نامه شنبه
نظرات