چطور در زمان استخدام برای دریافت حقوق بالاتر مذاکره کنیم
: پیش از شروع مصاحبه درباره سطح حقوق و مزایای شغل مورد نظر در شرکت و همچنین سطح حقوق همان شغل در کمپانی‌های رقیب تحقیق کنید. : مصاحبه‌گر احتمالا حقوق درخواستی را از شما می‌پرسد اما بهتر است در این مرحله به آنها بگویید که فارغ از بحث حقوق، فعلا می‌خواهید مطمئن شوید که برای اینکار گزینه مناسبی هستید و می‌توانید ارزش‌های تازه‌ای را به شرکت اضافه کنید. همچنین به مصاحبه‌گر بگویید در صورتی که از مناسب بودن شما برای شغل مورد نظر مطمئن شدند، آماده ادامه مراحل استخدام هستید. در صورتی که آنها مصر به شنیدن پیشنهاد شما بودند، بر اساس تحقیقات قبلی یک محدوده پیشنهادی را مطرح کنید. : در صورتی که مراحل قبلی به خوبی پیش رفت و شرکت مایل به استخدام شما بود، نوبت به اعلام رقم معین دستمزد می‌رسد. : حتی اگر پیشنهاد کارفرما به نظرتان معقول بود سریع جواب مثبت ندهید چرا که شانس بالا بردن رقم قرار را دارید. : اگر به صورت همزمان با چند شغل دیگر مصاحبه داشته‌اید، کارفرمایان دیگر را آینده‌نگر بخوانید و از پیشنهاد خودتان صحبت کنید. : اگر یک کارفرما نمی‌تواند پیشنهاد حقوق شما را تامین کند، از سایر گزینه‌ها و مزایای جانبی صحبت به میان بیاورید.
متن کامل خبر در سایت دیجیاتو
نظرات