مشاور شغلی آنلاین
مشاوره‌ی شغلی به افراد کمک می‌کند تا دنیای کار و استعدادهای خود را بهتر درک کنند. پس از ارزیابی همه‌ی این اطلاعات، مشاوران بهترین گزینه‌های احتمالی شغلی را شناسایی کرده و با مشتریان خود درباره‌ی هر یک از این شغل‌ها و شرایط ورود به آن‌ها بحث می‌کنند. باتوجه به اهمیت علاقه واستعداد افراد در زمینه‌ی کاری خود، تعداد مشاوران شغلی روز به روز درحال افزایش است. از آن‌جایی که شرایط و معضلات مختلف اجتماعی مانند ویروس کرونا و وقت‌گیر بودن جلسات مشاوره و دشواری رفت‌و‌آمد در جلسات مشاوره‌ی حضوری وجود دارد، امروزه مشاوران شغلی بسیاری به‌صورت آنلاین کار می‌کنند و از تخصص و مشاوره‌ی آن‌ها استقبال زیادی می‌شود. مردم برای این‌که از پس مخارج زندگی خود بربیایند، کار می‌کنند. خصوصا در این شرایط سخت اقتصادی، تایم کاری بالا رفته‌است و بخش زیادی از روز ما صرف کارکردن می‌شود بیشتر افراد حداقل یک چهارم از زندگی خود را صرف کارکردن می‌کنند. در این روش مشاوران افراد را به حرف‌زدن درباره‌ی زندگی شخصی و تجربیات خود ترغیب می‌کنند و با استفاده از گفته‌های آن‌ها بیشتر با تیپ شخصیتی فرد و علایق او آشنا می‌شوند، درنتیجه می‌توانند حدسیات بهتری نسبت به شغل مناسب فرد ارائه‌کنند. در روش مدرن مشاوره، مشاوران شغلی درباره‌ی الگوی افراد در گذشته و حال و معیارهای آن‌ها از رشد و پیشرفت در زندگی شخصی و کاری پرس‌و‌جو می‌کنند. هدف اصلی ابداع این روش این است که نه‌تنها به مردم در یافتن شغل مناسب خود بلکه در پیداکردن هدف و کورسوی امید در زندگی کمک کند و یک زندگی موفق، معنی‌دار و شاد را برای آن‌ها طرح‌ریزی کند. ازطرف‌دیگر جهت افزایش بازدهی این جلسات، بهتر است که افراد قبل از شرکت در آن‌ها، درک و نگرش عمیق‌تری نسبت به شخصیت وجودی خود و شناخت بیشتری درباره‌ی این‌که چه کسی هستند، داشته‌باشند.
متن کامل نوشته در سایت پروفایل‌سنتر
نظرات