ارزیابی عملکرد، نظارت
ارائه راه کارهای عملیاتی در جهت رساندن شرکت ها و سازمان ها و …..به اهداف و خروجی های از دست رفته و همچنین بهبود عملکرد و توسعه کاری از طریق جذب نیروی متخصص ، شناسایی نقاط قوت وضعف ، آموزش سازمانی و پرسنلی ، ارزیابی از عملکرد و بازخورد آن به مجموعه مورد مطالعه
ماموریت ما :
1- احصاء حلقه مفقوده در کسب وکار و تبدیل علم به ثروت
2- بکارگیری منابع انسانی و یک گام به جلو در جهت رفع بیکاری در کشور
3- توسعه صنایع خرد (افزایش سود آوری ، افزایش سهم بازار ، کاهش خطر پذیری ها )